道县:打造“我的树湘情”红色教育品牌 让思政课“活”起来
道县:打造“我的树湘情”红色教育品牌 让思政课“活”起来
道县:打造“我的树湘情”红色教育品牌 让思政课“活”起来 不(bù)发通知、不打招呼、不听汇报、不用陪同接待,直奔(zhíbēn)基层、直插现场……
5月27日(rì),吉林省委书记黄强以“四(sì)不两直”方式,在长春检查指导老旧小区整治改造工作。
绿园区普阳街道(jiēdào)春草社区许多住宅楼建于上世纪八十年代,一些居民小区电线杂乱无章、建筑垃圾随意堆放,部分仓房长期闲置、墙壁开裂、地基(dìjī)下沉(xiàchén)。
黄强要求街道社区立即整改整治,加强精细管理。他(tā)强调,老(lǎo)旧小区可以老、可以旧,但决不能脏乱差。基层干部要常常走家串户,多到辖区一线看看,第一(dìyī)时间发现并解决问题,团结带领居民共创安全整洁人居(rénjū)环境。
在宽城区站(zhàn)前街道长江路社区,黄强步行检查居民小区和(hé)站前广场人居环境情况,对发现的路面破损、墙脚毁坏、下水井沉降等问题提出整改(zhěnggǎi)要求。
他强调,这些问题暴露出我们(wǒmen)一些基层干部作风不严不实、工作不深不细,必须深刻反思,切实增强责任感使命感,迅速组织开展辖区人居环境整治,决不允许再出现(chūxiàn)类似(lèisì)问题。
记者注意到,今年5月8日(rì),黄强同样以“四不两直”方式,在长春(chángchūn)检查指导基层服务工作。
在南关区桃源社区党群(dǎngqún)服务中心和综治(zōngzhì)中心,基层干部反映部分居民小区设施老旧(lǎojiù)、急需改造,黄强要求有关部门马上研究解决(jiějué),同时要把老旧小区改造纳入我省“十五五”规划,分期分批解决基础设施设备更新问题。
基层,是改革发展的主战场,也是服务(fúwù)群众的“第一哨”。
黄强(huángqiáng)指出,要力戒形式主义、官僚主义,让基层干部从无谓的事务中解脱出来(chūlái),有更多时间、更多精力服务广大群众。
中国式现代化,民生为大(dà)。
民心是最大的政治,只有(zhǐyǒu)把老百姓急难愁(chóu)盼的事解决好,才能得到人民群众信赖(xìnlài)、赢得人民群众拥护。换句话说,进一步全面深化改革和推动高质量(gāozhìliàng)发展,归根结底都是为了让人民过上更加美好的生活。
黄强多次强调:“对于现在的(de)吉林,改革就是‘上甘岭战役’,除了(chúle)胜利别无选择。每一个干部都要当自己领域(lǐngyù)的‘秦基伟’,不能当旁观者、当逃兵,更不能成为改革的阻碍。”
改革是啃硬骨头、下深水、涉险滩。干(gàn)部干部,要“干”字当头(dāngtóu)。
基层工作具有无可替代(wúkětìdài)性。
那么,少数基层干部“沉不下去”的(de)问题该如何破?
首先,要拧紧思想“总开关”。基层干部的工作直接与群众利益(qúnzhònglìyì)相关,要扎根泥土践初心。要有“沉下去”的姿态,成为群众的贴心人。不能坐在办公室里“指手画脚”,别把事情(shìqíng)都推给“办不成事”窗口,要自觉(zìjué)力戒(lìjiè)形式主义、抵制官僚主义。
其次,不仅要为基层减负,还要为基层赋能。要切实把基层从形式主义、官僚主义的束缚中解脱出来(chūlái),“上级”部门应(yīng)当尽可能将力量向(xiàng)基层倾斜,要明晰基层职责、释放基层精力、优化(yōuhuà)基层考评,让基层干部发挥出应有(yīngyǒu)的战斗力,真正做到“民有所呼,我有所应”,实现从解决“一件事”到办好“一类事”。
最后,动员千遍不如问责一次。改革攻坚任务艰巨,需要(yào)(yào)层层担当。在为基层赋能授权同时,也要做到权责匹配。基层党员干部离群众最近,作风问题直接(zhíjiē)关系着群众的获得感,对那些表态多调门高(gāo)、行动少落实差基层干部,要进行有力“纠偏”,激励基层干部勇于担当、敢于负责。让问题“藏不住”,让监督“看得见(kàndéjiàn)”。
“工作一(yī)具体就深入,一深入就发现(fāxiàn)问题,发现问题就解决问题。”
“要牢固树立和践行正确政绩观(zhèngjìguān),彻底扭转一些干部‘不怕(pà)群众不满意、就怕领导不注意’的错误观念。”
“要进一步(jìnyíbù)健全基层党组织,织密网格、充实力量,努力建强服务群众的(de)战斗堡垒。”
等(děng)不得!慢不得!拖不得!
吉林,用“一抓到底”的态度和决心(juéxīn),与基层群众站在一起、想在一起、干(gàn)在一起。
中国吉林网(wǎng) 吉刻APP

不(bù)发通知、不打招呼、不听汇报、不用陪同接待,直奔(zhíbēn)基层、直插现场……
5月27日(rì),吉林省委书记黄强以“四(sì)不两直”方式,在长春检查指导老旧小区整治改造工作。
绿园区普阳街道(jiēdào)春草社区许多住宅楼建于上世纪八十年代,一些居民小区电线杂乱无章、建筑垃圾随意堆放,部分仓房长期闲置、墙壁开裂、地基(dìjī)下沉(xiàchén)。
黄强要求街道社区立即整改整治,加强精细管理。他(tā)强调,老(lǎo)旧小区可以老、可以旧,但决不能脏乱差。基层干部要常常走家串户,多到辖区一线看看,第一(dìyī)时间发现并解决问题,团结带领居民共创安全整洁人居(rénjū)环境。
在宽城区站(zhàn)前街道长江路社区,黄强步行检查居民小区和(hé)站前广场人居环境情况,对发现的路面破损、墙脚毁坏、下水井沉降等问题提出整改(zhěnggǎi)要求。
他强调,这些问题暴露出我们(wǒmen)一些基层干部作风不严不实、工作不深不细,必须深刻反思,切实增强责任感使命感,迅速组织开展辖区人居环境整治,决不允许再出现(chūxiàn)类似(lèisì)问题。
记者注意到,今年5月8日(rì),黄强同样以“四不两直”方式,在长春(chángchūn)检查指导基层服务工作。
在南关区桃源社区党群(dǎngqún)服务中心和综治(zōngzhì)中心,基层干部反映部分居民小区设施老旧(lǎojiù)、急需改造,黄强要求有关部门马上研究解决(jiějué),同时要把老旧小区改造纳入我省“十五五”规划,分期分批解决基础设施设备更新问题。
基层,是改革发展的主战场,也是服务(fúwù)群众的“第一哨”。
黄强(huángqiáng)指出,要力戒形式主义、官僚主义,让基层干部从无谓的事务中解脱出来(chūlái),有更多时间、更多精力服务广大群众。

中国式现代化,民生为大(dà)。
民心是最大的政治,只有(zhǐyǒu)把老百姓急难愁(chóu)盼的事解决好,才能得到人民群众信赖(xìnlài)、赢得人民群众拥护。换句话说,进一步全面深化改革和推动高质量(gāozhìliàng)发展,归根结底都是为了让人民过上更加美好的生活。
黄强多次强调:“对于现在的(de)吉林,改革就是‘上甘岭战役’,除了(chúle)胜利别无选择。每一个干部都要当自己领域(lǐngyù)的‘秦基伟’,不能当旁观者、当逃兵,更不能成为改革的阻碍。”
改革是啃硬骨头、下深水、涉险滩。干(gàn)部干部,要“干”字当头(dāngtóu)。

基层工作具有无可替代(wúkětìdài)性。
那么,少数基层干部“沉不下去”的(de)问题该如何破?
首先,要拧紧思想“总开关”。基层干部的工作直接与群众利益(qúnzhònglìyì)相关,要扎根泥土践初心。要有“沉下去”的姿态,成为群众的贴心人。不能坐在办公室里“指手画脚”,别把事情(shìqíng)都推给“办不成事”窗口,要自觉(zìjué)力戒(lìjiè)形式主义、抵制官僚主义。
其次,不仅要为基层减负,还要为基层赋能。要切实把基层从形式主义、官僚主义的束缚中解脱出来(chūlái),“上级”部门应(yīng)当尽可能将力量向(xiàng)基层倾斜,要明晰基层职责、释放基层精力、优化(yōuhuà)基层考评,让基层干部发挥出应有(yīngyǒu)的战斗力,真正做到“民有所呼,我有所应”,实现从解决“一件事”到办好“一类事”。
最后,动员千遍不如问责一次。改革攻坚任务艰巨,需要(yào)(yào)层层担当。在为基层赋能授权同时,也要做到权责匹配。基层党员干部离群众最近,作风问题直接(zhíjiē)关系着群众的获得感,对那些表态多调门高(gāo)、行动少落实差基层干部,要进行有力“纠偏”,激励基层干部勇于担当、敢于负责。让问题“藏不住”,让监督“看得见(kàndéjiàn)”。
“工作一(yī)具体就深入,一深入就发现(fāxiàn)问题,发现问题就解决问题。”
“要牢固树立和践行正确政绩观(zhèngjìguān),彻底扭转一些干部‘不怕(pà)群众不满意、就怕领导不注意’的错误观念。”
“要进一步(jìnyíbù)健全基层党组织,织密网格、充实力量,努力建强服务群众的(de)战斗堡垒。”
等(děng)不得!慢不得!拖不得!
吉林,用“一抓到底”的态度和决心(juéxīn),与基层群众站在一起、想在一起、干(gàn)在一起。
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